Michael Learning and sharing

最近處理一些關於人力資源的問題也趁機讀了一些有關找工作書籍，所以想要和大家分享自己認知理解的【好工作】想法： 之前所提到的社會相信的想法在找工作上也常常出現，目前大家認知(社會相信)一份好的工作應該 「錢多、事少、離家近」 ，所以自己發現很多人都是依此原則來篩選工作好壞，不過我個人是不認同此觀點的，真的符合上述三點的工作就能夠讓人感到開心滿意嗎？這樣的工作能夠給人更好的學習或成長？更重要的是能夠長久嗎？因此我提出自己的觀點認為好工作是能夠 「做得開心、有發展、對社會有幫助」 。 1. 做得開心 ：  工作是我們生活的延伸而且工作占生活比例很大一部分(一般人一天8小時，每週5天)，所以在工作過程的好壞是很直接影響我們生活的品質，因此投入在工作上不應該只得到金錢/物質上的回饋，更重要的是透過工作給予在精神上的滿足(簡單的說就是做得開心)。 圖片來源：https://zhuanlan.zhihu.com/p/24366537 2.   有發展 ： 每一個人的天賦不同並且在不同的生長環境背景下培養出的價值觀與能力也就不同，能找到適合自己能力/興趣工作來發揮真的是一件很棒的事情﹐我相信讓自己的 能力/興趣 持續發展的工作更能夠做得長久。 3.   對社會有幫助 ：對於一份好的工作個人認為它應該是對社會有所助益的事，不能夠因為個人的利益而傷害了大多數人權益，因此工作應賦予 「 我為人人，人人為我 」 的善意，個人相信 透過 這份善的意念 在 大家 工作崗位發揮讓 能 使 每一個人都能得到好處。 圖片來源： http://www.trust.mo/about/commonweal.html 歡喜做甘願受並以正面的態度來面對工作的發展，經過持續努力在工作上必能讓大家過得更好且更有意義。

最近在學校聽到老師指導一件事情，詢問我們對於事情認知是依據 社會相信還是理性思考 ？突然間自己對這個問題感到興趣，想進一步來思考並分享給大家。 當一件事情發生的時候，會有不同的人以不同的角度來提出意見或看法，在早期誰能夠越快得到越多的資料就能掌握創造成功機會，因此找到資訊取得的管道應該就是取得先機了；不過處在這個資訊爆炸的時代突然間訊息取得不在是那麼複雜而且相當即時，新的問題隨之而來就是如何判斷所取得的資訊正確性，對於問題觀察(收集資料)接下來釐清資料後進行分析研究，最後依據合乎邏輯推演出預期的內容，相信透過這樣的過程可以得到有正確的結果(接近事實原貌)，所以學習方法來進行理性分析成為了重要的課題。 (圖片來源:Slides) 不過，自己觀察有些人在對於事情通常不是以理性思考來獲取資訊，很多情況下是透過一種以眾人看法(某人說、報導說、網路說、大師說、....)的方式來取得相關認知了解，這種依據特定對象、管道取得的資訊並不加以判斷確認求證的情況就是我們所說的盲目社會相信；有些人認為取決於普世價值社會相信與眾人的認知看法相同是安全的因為與大多數人意見不衝突，短期來看似乎沒有影響甚至還有些許的幫助(可以降低簡化問題判斷繁瑣的查驗，直接得到答案節省為尋求理性思考問題所要花費的時間)，只是長期來看是抹滅一個人獨立思考的能耐也使得我們習慣存在於是是非非的價值中。 說真的，我自己也生存在群體當中透過社會相信確實讓我們有了共同的認知，並在這樣的認知上共同發展，但是若是因為了滿足特定人的利益而扭曲事實情況或是隱瞞真相，這種非正確的社會認知的傳遞就非常不好，我想 破除這些不好的社會認知最重要的是讓我們能擁正確的智慧來分辨事情 ，讓正確的資料內容能夠被識別看見使事實得以了解。 圖片來源：http://politics.people.com.cn/n/2014/0726/c70731-25346115.html ps.不知不覺寫部落格過了一年(周年慶)，後續將持續努力寫文章與大家分享 :)